22 avril 2022 Augmentation du SMIC au 1er mai 2022 - l'arrêté est paru Comme annoncé le 15 avril par communiqué de presse du ministère du Travail, l'arrêté encadrant la… En savoir plus
Fiche pratique 18 février 2022 Index Egalité Salariale Femmes/Hommes : la date butoir du 1er mars approche ! Les entreprises de 50 salariés et plus ont l’obligation de calculer et publier leur index égalité… En savoir plus
Fiche pratique 09 février 2022 L'inaptitude au travail Lorsque l’état de santé physique ou mentale d’un salarié devient incompatible avec son poste de… En savoir plus
04 janvier 2022 Revalorisation du SMIC au 1er janvier 2022 : conséquences pour les employeurs du Sport Le salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) a de nouveau été revalorisé de +0,9 % au… En savoir plus
Fiche pratique 08 octobre 2021 Les droits des salariés liés à la parentalité Que ce soit durant la grossesse ou après l’accouchement, le Code du travail garantit aux salariées… En savoir plus
01 octobre 2021 Le SMIC augmente au mois d’octobre 2021 : impact sur les salaires minima du secteur Comme annoncé par la Ministre du travail mi-septembre, la valeur du SMIC augmente au 1er octobre… En savoir plus
Fiche pratique 27 janvier 2021 Attributions et fonctionnement du CSE dans les entreprises de moins de 50 salariés Le comité social et économique (CSE) est l’instance unique de représentation du personnel, créée… En savoir plus
08 janvier 2021 Revalorisation du SMIC au 1er janvier 2021 Le salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) a été revalorisé de +0.99% au 1er… En savoir plus
07 janvier 2021 Salaire minimum conventionnel (SMC) 2020 - 2021 Il n’y a pas eu d’augmentation du salaire minimum conventionnel (SMC) au 1er janvier 2021. L… En savoir plus
17 décembre 2020 Activité partielle de longue durée (APLD) – un accord de branche a été conclu dans le sport Pour accompagner la reprise progressive des activités, les entreprises et associations sportives… En savoir plus
